ROZEOR Talents par Capijobnew

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MEDECIN GERIATRE UNITE DE SOINS LONGUE DUREE

Dpt / Région : 31

Contrat : CDI

Expérience : 1-2 ans

Niveau d´étude : Doctorat / 3ème cycle

Permis demandé : Sans

Salaire : De 85000 € à 90000 € /an

Niveau de qualification : NC

MEDECIN GERIATRE UNITE DE SOINS LONGUE DUREE – USLD - (H/F) 
Toulouse
ROZEOR Talents - Cabinet de recrutement par Annonce et par Approche directe - intervient auprès de Grands comptes, de PME, de Sociétés
de Conseils et d’Organisation, de ESN, d’Editeurs dans les secteurs Santé, Banque, Finance, Assurance, Grande Distribution spécialisée,
Industrie, Presse et Edition Numérique, Architecture et Télécom, Tourisme et Mode.
Nous recherchons pour notre Client – Groupe important leader dans le domaine de la santé – un/e
MEDECIN GERIATRE UNITE DE SOINS LONGUE DUREE – USLD - (H/F)
Toulouse
De formation Doctorat en Médecine, vous êtes inscrit au Tableau du conseil de l’ordre ou équivalent.
Vous possédez un Diplôme de spécialisation en Médecine pour les Médecins spécialistes (DES / DESC) DESC / DU.
Vous avez une expérience dans le domaine de la Gériatrie, maladie d’Alzheimer, oncologie, soins palliatifs.
Le Médecin de l’Unité de Soins de longue durée (USLD) est Responsable d’une unité de 35 lits d’USLD en secteur ouvert et travaille en complémentarité.
avec les autres Médecins des 2 autres unités d’USLD -ouverte et protégée + une Unité d’Hébergement renforcée (UHR)-.
Ce service accueille des résidents porteurs de maladies chroniques, neurologiques, oncologiques, psychiatriques et plaies chroniques.
Vos missions sont les suivantes :
. Prise en charge médicale globale des résidents en USLD : définition du projet de soins et du projet de vie du résident avec l’équipe soignante,
coordination et évaluation de sa mise en application
. Organisation de rendez-vous réguliers avec les familles et l’entourage du patient
. Animation des réunions pluridisciplinaires
. Participation à la continuité et à la sécurité des soins avec les autres médecins
. Participation aux Commissions d’admission
. Contribution au développement de la qualité des soins et de la gestion des risques (participation aux Commissions réglementaires de l’Établissement,
à l’évaluation des pratiques professionnelles et à la Certification)
. Participation à la Formation interne du personnel
Ce poste nécessite d’être en relation avec l’ensemble du Personnel dont le Médecin Chef de Service, les Médecins de l’Établissement, l’Infirmière.
Coordinatrice, l’équipe de soins, le Pharmacien de l’Établissement, les Psychologues et le Secrétariat médical.
Vous appréciez le travail en équipe et avez la capacité de fédérer et de motiver.
Vous identifiez et respectez les rôles des différents professionnels de l’équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes dynamique, sensible et respectueux des valeurs qui fondent l’Institution.
Vous maîtrisez les outils informatiques.
Poste en CDI. Possibilité temps partiel.
Merci d’adresser votre dossier de candidature sous réf GER 244 à Nathalie TACHNAKIAN 

Dossier à Télécharger:


 

 

ROZEOR Talents est un Cabinet de Conseil et de Recrutement
par Annonce et par Approche Directe.

Nous intervenons principalement auprès de Grands comptes et de PME-PMI dans le domaine de la Mutuelle, l Assurance, la Banque, la Grande Distribution spécialisée, l Industrie, la Santé, le Tourisme et la Mode et également auprès de Sociétés de Services, de Cabinets Conseils et d Editeurs.

Nous intervenons sur des recherches en Middle management, Cadres et Cadres Dirigeants autant que sur des compétences fonctionnelles ou techniques.

Nos atouts :

Une équipe composée de Consultants ? issus de Grands Comptes ? ayant une approche très humaine et le souci de la qualité

Le professionnalisme, l expertise et la réactivité

Une bonne connaissance des métiers de l Entreprise

La recherche par Annonce et/ou par Approche Directe

N'hésitez pas à parcourir notre site : www.rozeor.fr et à postuler à nos différentes annonces.